Hemställningsmotion 38/2008-2009

Strategi för kompetensförsörjning

Den åländska arbetsmarknaden är i förändring och står inför stora utmaningar. Stora pensionsavgångar är på kommande, nya branscher utvecklas och gamla minskar i betydelse. Samtidigt som finanskrisen för med sig oro för befintliga arbetsplatser så hotar arbetskraftsbrist inom flera sektorer. I syfte att bättre kunna forma framtidens utbildningssystem, förbättra en framsynt rekrytering och för entreprenörer att våga satsa i nya företag inom framtidsbranscher behövs bättre prognoser och analyser av arbetsmarknadens utveckling. Målet med dessa ska vara att stärka konkurrenskraften samt bibehålla en hög sysselsättnings- och kompetensnivå. Landskapsregeringen bör därför i samverkan med arbetsmarknadens parter och organisationer ta fram en kompetensförsörjningsstrategi för landskapet Åland.

Med anledning av det ovanstående föreslår vi

att Lagtinget hemställer om att landskapsregeringen tar fram en strategi för hur man ska försörja den åländska arbetsmarknaden med kompetent personal.